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1.研究所什么时候成立的?研究方向有哪些?
答:2008年12月,研究所在航天九院/火箭股份机电技术研发中心的基础上,统筹院机电专业相关资源组建而成,目前是九院总部直属的预算制非法人单位,(前身机电技术研发中心成立于2005年)。研究所是航天九院开展机电组件新技术研发、新产品孵化以及专业统筹管理的依托单位。作为航天九院五大专业之一——机电组件专业的核心研究所,主要研究方向有:
      (1) 高频/微波机电组件;
      (2) 高可靠总线传输机电组件;
      (3) 可编程智能机电产品及控制组件;
      (4) 高压直流配电技术及产品;
      (5) 航天专用特种机电组件。
具体产品参见"产品介绍“栏目。
 
2.研究所的待遇怎么样?发展前景如何?
答:(1) 为符合条件的应届毕业生落实进京户口指标;

      (2) 提供有竞争力的薪酬,硕士7-9万/年,博士9—12万/年;(起薪。工作1-2年后根据个人工作表现,按照研究所的相关考核办法和晋升制度增长或调整;项目奖另行计算)

      (3) 按照国家及北京市有关规定为员工建立五险一金;
      (4) 向符合规定的高校应届毕业生提供青年公寓;
      (5) 为每一位员工提供丰富的专业发展机会和相关培训机会;
      (6) 员工可按规定享受探亲假、带薪年休假、定期体检等。
 
3.研究所规模怎么样?在哪里办公?
答:
研究所正处于高速发展期,“十三五”期间预计营业收入保持年均40%的增长。形成了一支年轻富有活力的骨干人才梯队,35岁及以下员工占员工总数的77%,硕士以上学历员工占科技人员的66%,拥有副高级以上职称员工占24%。期待各方青年才俊的加入,与我们共同打造国际一流的航天微机电技术研究所。
       2010年9月,研究所迁至位于海淀区永丰路的航天电子永丰产业基地。拥有独立的办公条件。园区设有篮球、足球、网球、羽毛球场地,有食堂可提供早中晚餐。
4.研究所是什么编制?
答:我所是(航天科技集团九院)直属单位,为所有员工提供五险一金(住房公积金、养老保险、医疗保、失业保险、工伤保险和生育保险),缴纳比例按北京市规定统一上缴。目前所有在京航天系统单位的新进高校毕业生都是企业身份。
 
5.航天九院是刚刚成立的么?跟一二五院比起来怎么样?
答:航天九院原来叫“中国航天电子基础技术研究院”(俗称:老九院)。2003年3月,在对原航天科技集团一院、五院、九院、十院、北京遥测技术研究所、北京光华无线电厂、重庆巴山仪器厂等15家企事业单位进行资源进行重新整合后,改制成立中国航天时代电子公司,逐步实现在惯导、遥测、遥控、微电子与计算机、电子元器件等领域的显著优势。
       2013年初组建的航天九院,是在中国航天时代电子公司的基础上组建而成,是中国航天科技集团公司下属的航天电子专业大型科研生产联合体,拥有多个辖属单位。分布在北京、上海、重庆、西安、杭州、武汉、桂林、郑州等地,是上市公司长征火箭技术股份有限公司(股票代码600879)的第一大股东,中兴通讯股份有限公司及陕西航天动力高科技股份有限公司的第二大股东。
       一般来说,航天一二五院属于总体设计院,航天九院属于配套院,由于辖属单位众多,具体的发展方向、薪酬定位不好比较,但是,作为航天九院机电组件专业的核心研究所,我所致力于为用户在高可靠信号传输、功率切换、程序控制等系统设计中提供高性能机电组件整体解决方案、工程设计及技术检测服务和关键器件/部件,具有良好的发展前景。总体上讲,我所的薪酬定位居于航天系统同级别单位中的上游。并且,研究所始终坚持“以人为本”,拥有完善科学的员工绩效考核制度,满足员工职业发展计划的培训制度及员工晋升制度等,相信每一位有识之士都能在我所找到一片属于自己的天空!

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